成功に役立つことしていますか?

 

自分と相手を知ると・・・

 

【注意方向のフィルター】って知っていますか?

 

これは、成功MPで私がもっとも参考になったMPの一つです。

どんなことが役に立ったかというと、

今の自分や対面している人の注意が

どこに向いているのか?

ということがわかるからです。

 

私も年齢的に管理職。

部下もいます。

 

その中には、チームに協力的な人もいれば、

自分のことにしか興味のない人もいます。

みなさんの会社にもいますよね。

 

バランスが崩れるとチームはいつでもバラバラになります。

そんな環境では落ち着いて仕事に取り組めませんよね。

 

わたしの部下はみんな私よりも年上。

クセモノぞろいです。

 

みんな私のほうが歳が若いということで、

マウントをとってきます(笑)

 

 

で、どうしたか?

 

 

成功MPでチームをまとめるヒントを探しましたよ!

 

 

マジで!

 

 

それでは今回の成功MPを見ていきましょう!

 

 

【注意方向のフィルター】で使ってみてほしいこと

 

  • [自己注視型]のフィルター

 

・良い点

無意識のシグナルや体感覚を

研ぎ澄まされた状態になりたいときや、

自分の内面とのコミュニケーションに

どっぷりと浸りたいときに役立つフィルターです。

 

・悪い点

自分の内面に注視しているので、

外部からの刺激に対して、

反応が遅くなってしまします。

話していても、心ここにあらずの状態とでもいうのでしょうか?

「話を聞いていない?」との誤解を受けてしますこともあります。

 

また、相手の発する非言語の情報、

ボディランゲージなどを見落としてしまって、

すぐに人間関係を築くことが困難になることも。

 

 

  • [他者注視型]のフィルター

 

・良い点

他者の非言語情報を無意識的に

受け取って反応できます。

 

このことはラポールを形成する上で強力な武器となります。

 

・悪い点

無意識的に非言語情報を受けとり続けているので

、気づかないうちに、ストレスが溜まってしまい、

気疲れでなどで疲れ切ってしまうこともあります。

 

実際、私がそうです(笑)

 

意識が他者に向いているので、

自分の内部情報、無意識のシグナルに

気づかないこともあります。

 

 

私の場合

[自己注視型]と[他者注視型]の

フィルターを組み合わせることで、

自分の目指すゴールを設計しやすくなりました。

 

メンバーそれぞれのフィルターを把握し、

彼らが行動しやすいように、

それぞれに課題を科すことでメンバーをまとめています。

 

このフィルターを知らなかったら、

今の自分の立場はないように思えます。

 

他にも、こんな成功MPはたくさんあります。

 

それが学べるのが・・・

 

成功のMPについて

 

成功MPを知ることで視界が開けます。

 

その一つだけでも活用することで、

自分の世界が変わってきます。

 

また、他者だけではなく、

自分のMP傾向を診断することで

自己成長を加速させることも可能となります。

 

そんな成功のMPについては、

ニュープロで学ぶことができます。

 

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居酒屋探検家のarmlockです。美味しいものを頬張りながら、企画を検討するのが癖になっています。あの記事はあそこの店のあの料理を食べたときの記事だとか料理と記事がリンクしていることが多いです。美味しい料理と同じように、こころに響くコピーを書くがモットーです。

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